Onze productontwerpstrategie is altijd geweest om tijdloze garderobes te creëren met doordachte, veelzijdige pieces die nog vele jaren zullen worden gedragen, in plaats van de trends van één seizoen te volgen.We erkennen de toenemende uitdagingen waarmee onze branche wordt geconfronteerd, en de behoefte aan meer individuele en collectieve actie. Daarom breiden we onze strategie op het gebied van milieu, maatschappij en bestuur (ESG) uit in overeenstemming met wereldwijde doelen en goede praktijken in de sector. We werken ook samen met andere organisaties om branchebrede milieu- en sociale risico's aan te pakken.We hebben onze bestaande duurzaamheidsdoelstellingen geïntegreerd in een bredere Set ESG-toezeggingen, ondersteund door een robuuste interne bestuursstructuur en een streven naar meer transparantie over ons werk op dit gebied. In deze tussentijdse update zetten we onze ESG-verbintenissen op hoog niveau uiteen binnen het nieuwe kader, met een indicatie van belangrijke partners en relevante certificeringen. Een meer gedetailleerde communicatie met doelen en een volledige set van beleid is momenteel in ontwikkeling en zal worden gepubliceerd in 2024 , samen met een update over onze voortgang tot nu toe.Christos Angelides, CEO.
OVER ONSONZE BUSINESS
Sinds de oprichting door David Reiss in 1971, heeft Reiss een Philosophy gevestigd dat zich richt op het creëren van door design geleide herenkleding, dameskleding, kinderkleding en accessoires. Vandaag de dag is Reiss een vooraanstaand bedrijf in de wereldwijde Mode Arena met producten die worden ontwikkeld op ons hoofdkantoor in het centrum van Londen, waar 1,423 mensen werken op Head Office en in de detailhandel. We zijn actief in het Verenigd Koninkrijk, de EU, Ierland, de VS, Australië en Canada, via 256 winkels en online kanalen, waaronder groothandel, concessies, franchisewinkels en websites.
ONS DOELDUURZAME STIJL,VERANTWOORD ONDERNEMEN
Reiss streeft naar het leveren van blijvende stijl en kwaliteit en het voortdurend ontwikkelen van het ethische en duurzame beheer van ons bedrijf.2023 HOOGTEPUNTEN
MILIEU
Hoe we omgaan met klimaat, hulpbronnen en afval.
Meer informatie
SOCIAAL
Ons werk op het gebied van mensenrechten, mensen en gemeenschappen.
GOVERNANCE
Hoe we omgaan met ESG, bedrijfsethiek en transparantie
Weet je zeker dat je deze site wilt verlaten?
Als je deze siteverlaat, verlies je je winkelmandje en de inhoud ervan.
